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法律とルールの面からリスクを未然に防ぐ“会社の守り手”

チーム長

岩井章悟

IWAI SHOGO

リスク管理本部リーガル・コンプライアンス部

2018年キャリア入社学卒

法律とルールの視点から会社のリスクを見つけ出し、トラブルを未然に防ぐ“会社の守り手”として活躍。2018年に中途入社し、リーガル部門で法務・コンプライアンス業務を担当。2023年には関連会社の法務・コンプライアンス部門へ出向し、現場に近い立ち位置で実務経験を積んできた。
2025年に当社へ戻ってからは、情報管理や反社会的勢力・マネロン対策を担うチームのチーム長として、メンバーと一緒に日々の判断を支える役割を担当。専門性の高いメンバーが自分の力を発揮できるようにサポートしながら、“会社の信頼”を守るための体制づくりに力を入れている。

「この人と働きたい」と思える出会いが、転職の決め手に

前職ではメディカル業界でリーガル業務を行っていましたが、より変化が大きく、専門性が磨ける環境で働きたいと考え、金融業界への転職を決めました。

数ある会社の中で当社を選んだ理由は“人柄”です。面接で出会った上司が、こちらの話を丁寧に受け止め、誠実に向き合ってくれ、
「この人と仕事がしたい」と素直に思えたことが、入社を決意した一番の理由です。

入社後は、複雑な法令解釈に苦労する場面も多くありましたが、上司や先輩方が根気強くサポートしてくれました。
困ったときに頼れる仲間がいる環境は、安心して挑戦できる大きな支えになっています。

また、当社は大手の資産運用会社であり、所属部署によっては多様な商品組成に携わる機会があります。
幅広い経験を積むことで、自身の成長につなげられる環境が整っている点も魅力の一つです。

3名体制で挑んだ全運用資産の移管・償還。限られたリソースでも完遂できたプロジェクト

キャリアの中で最も大きな挑戦だったのは、出向先で担当した事業終了に伴う全運用資産の移管・償還プロジェクトです。
公募・私募投資信託や投資一任契約など、多種多様な運用資産が対象となり、受益者様へ不利益を与えないよう迅速かつ丁寧な対応が求められました。

ドキュメント作成、当局との調整、社内関連部署との連携など、一つひとつが重いタスクでしたが、その実務を担うのはわずか3名で、常にタイトなスケジュールと向き合う日々でした。
そこで重要になったのは、チーム内での役割分担の明確化と、他部署との積極的な連携でした。当社の専門部署から助言をもらいながら、課題を一つひとつ乗り越えていきました。

すべての案件を無事故で完了した際にいただいた各所からの労いの言葉は、今でも忘れられません。
“困難なときこそ組織の力を最大限に活かすことが大切”だと改めて実感できた経験でした。

「攻めのガバナンス」で会社の挑戦を後押しできるチームをつくりたい

今後は、法令違反を防ぐだけの“守り”ではなく、会社がより良い一歩を踏み出せるような「攻めのガバナンス」を実現したいと考えています。

資産運用業界の規制は常に動き続けています。変化をキャッチし、会社がチャンスを逃さず動ける態勢を整えることが、これからのリーガル・コンプライアンス部門に求められる役割です。
また、チーム長としては、メンバー一人ひとりが専門性を発揮し、他部署から「困ったときに頼れる相談相手」として信頼される集団をつくり上げることが目標です。

さらに、投資信託の“信じて託す”という言葉の通り、投資家の信頼に応えるためには従業員自身の高い倫理観が欠かせません。
この環境で働くことを通じて、誠実さや責任感を持った人材へ成長し、最終的には社会に貢献できる存在になりたいと考えています。

集中するときは集中し、オフはしっかりオフ。メリハリを大切にした働き方

仕事中は高い集中力を保つことを意識しつつ、基本的には対面コミュニケーションを重視する働き方をしています。
リモートワークも柔軟に取り入れていますが、重要な話し合いは対面で行うことで、認識のズレを防ぎ、スピード感ある意思決定につながると感じています。

平日は19〜20時頃には仕事を終え、家庭の時間をしっかり確保。休日は仕事を持ち込まず、子どもと過ごす時間を大切にしています。
また、当社にはフレックス制度があり、役所や病院に行くための時間調整も無理なくできる環境が整っています。

未来の仲間へのメッセージ

当社には、多様な専門性を持つメンバーが集まっており、部署の垣根を越えて知見を出し合いながら仕事を進める文化があります。
難しい案件でも、誰かが必ず知恵を貸してくれる安心感があり、一人で抱え込む必要がありません。

成長したいという気持ちがあれば、必ずサポートしてくれる環境があります。
新しい挑戦を楽しみながら、一緒に会社の未来をつくっていきましょう。

キャリアパス

2018年入社

リスク管理本部法務グループ
（現：リスク管理本部リーガル・コンプライアンス部）

リーガルチェック担当
2021年

マネジャー

リスク管理本部法務グループ兼リスク管理本部コンプライアンス統括グループ
（現：リスク管理本部リーガル・コンプライアンス部））

リーガルチェック、リーガルテック推進、マネー・ローンダリング関連業務を担当
2023年

部長

グループ会社法務・コンプライアンス部へ出向

リーガルチェック、各種法定書面の作成、コンプライアンス関連業務、取締役会関連業務
2025年

チーム長

リスク管理本部リーガル・コンプライアンス部

チーム統括